お仕事情報
2025.05.27

大手オンラインゲーム会社の中途採用・研修担当

東証一部上場の韓国発祥の大手オンラインゲーム会社でのお仕事です！
将来的には採用・研修のみならず、ご本人の意欲に応じて人事・労務企画等もチャレンジしていただくことも可能です!
オフィスワーク
仕事内容
韓国発祥のグローバルに展開している有名ゲーム会社でのお仕事です。

■業務概要
今回は主に中途採用における採用企画、採用実務、管理業務ならびに研修関連業務を幅広くお任せできる方を募集致します。

■担当業務詳細
中途採用
・採用戦略/計画の立案、採用チャネルの選定
・採用依頼に関するヒアリング及び採用申請
・母集団形成~選考管理、内定条件作成までの一連業務
・各種面談(カジュアル面談、オファー面談など)対応
・面接ファシリテーション含む面接官業務(一次~最終まで)
・採用関連業者とのリレーション構築、交渉対応
・スカウト業務
・採用ブランディング
・採用 HP 管理
・適性検査の分析含む管理、運用

研修
・集合研修の企画立案/改善提案
・LMS に関する管理、運用
・社外研修、資格支援制度などの運用
・語学研修の管理、運用

その他
・メンター制度の管理、運用
・オンボーディング施策の企画、運用
勤務地
東京都港区
言語能力
雇用形態
正社員
勤務時間
勤務時間：10：00～19：00 (休憩時間60分）
フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～17:00）
給与
年収：520万円〜750万円
※給与改定年2回（4月/10月）、賞与年2回（3月/9月）
応募資格
<必須経験・スキル>
・人材紹介での RA・CA 経験 3 年以上もしくは事業会社において採用を含む人事経験 2 年以上

<歓迎経験・スキル>
・IT業界での採用実務の経験(WEB、ゲーム関連尚歓迎)
・IT 業界担当のアドバイザー経験
・Excel/Word/PPT などでのデータ・資料作成経験

<求める人物像>
・柔軟性とスピードの双方を意識して業務に取り組める方
・課題発掘から解決まで筋道立てて行動できる方
・マルチタスクを遂行できる事務処理力と高いコミュニケーション力をお持ちの方 (周囲への気配り、配慮をしながら業務を進められる方)
・業務に対して主体性を持って取り組める方
休日・休暇
・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇などの特別休暇あり
待遇・福利厚生
・交通費（上限5万円/月）
・業務手当（残業20時間分相当）
※残業が20時間を超えた場合は、別途残業手当が支給されます。
・資格取得支援制度
・書籍購入制度
・外部福利厚生プログラム(Benefit Station)
・従業員ポイントプログラム制度（入社時　誕生日　永年勤続等時に付与）
・社内レクリエーション制度（コミュニケーション費支給）
・社内行事（忘年会、季節イベント等）
・フリードリンク制度
・年金退職金制度（確定拠出型）

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